Une histoire de réussite avant l’arrivée 

Résumé : Entrer sur un nouveau marché du travail peut être intimidant, mais avec les bons conseils, le succès est possible. Lorsque Satheeka a quitté le Sri Lanka pour le Canada, elle a rencontré plusieurs difficultés dans sa recherche d'emploi, notamment l'adaptation de son CV et la navigation dans les candidatures en ligne. Heureusement, les services avant l’arrivée de On Bâtit lui ont fourni les outils et la confiance nécessaires pour obtenir un emploi au YMCA en seulement un mois après son arrivée. Dans ce blog, Satheeka partage son parcours, ses précieux conseils pour la recherche d'emploi et ses perspectives sur l'image de marque personnelle et le réseautage. Continuez à lire pour découvrir comment vous aussi pouvez préparer votre réussite au Canada ! 

Au fil des années, les services avant l’arrivée de On Bâtit, offerts par le YMCA, ont eu le privilège d’aider de nombreux clients à réussir sur le marché du travail canadien. S'adapter au marché du travail au Canada présente des défis uniques, mais On Bâtit a été présent à chaque étape pour accompagner ses clients. Malheureusement, On Bâtit a fermé définitivement ses portes le 31 mars 2025. L'impact qu'ont eu les clients sur les consultant(e)s en emploi — et vice versa — restera inoubliable. 

Une ancienne cliente peut témoigner de l’importance essentielle de ce service pour son succès professionnel au Canada. Satheeka est ici pour partager son expérience et offrir de précieuses recommandations pour vous aider dans votre recherche d’emploi. 

En arrivant du Sri Lanka, Satheeka entrait dans un tout nouveau marché du travail. Elle nous a fait part des principales difficultés qu’elle a rencontrées lors de sa recherche d’emploi au Canada. 

"Le plus grand défi que j'ai rencontré dans la recherche d'emploi ici au Canada était tout d'abord d'adapter mon CV pour correspondre à la description du poste – cela a été un obstacle important. Pour de nombreux nouveaux arrivants, en particulier ceux dont l'anglais est une langue seconde, il peut être difficile d'exprimer leur expérience de manière à correspondre à la description du poste, même s'ils ont de nombreuses années d'expérience pertinente. 

Deuxièmement, j'ai dû ajuster mes attentes. Ce n'est pas parce que j'étais gestionnaire de centre pour la petite enfance avec plus de 150 enfants et 35 employés que j'allais automatiquement obtenir un poste de gestionnaire au Canada sans expérience préalable sur le marché du travail canadien. 

Enfin, un autre défi était la navigation dans le marché de l'emploi en ligne. Il est parfois difficile de faire la distinction entre les sites d'emploi légitimes et les sites frauduleux. Il existe de nombreux sites d'arnaque de nos jours, et les nouveaux arrivants peuvent facilement tomber dans le piège en postulant sur ces sites frauduleux." 

Cependant, Satheeka a pu s'inscrire aux services pré-arrivée de On Bâtit avant son arrivée au Canada. 

"Lorsque j'ai reçu un lien d'IRCC pour un accompagnement pré-arrivée cinq mois avant mon arrivée à Ottawa, toute ma famille a été impressionnée par le niveau d'engagement de l'équipe On Bâtit. On Bâtit m'a rencontrée virtuellement plus de trois fois et a effectué un suivi régulier par un courrier éléctronique, même avant mon arrivée à Ottawa. 

Non seulement ils m'ont aidée avec des stratégies de recherche d'emploi, mais ma consultante en emploi de On Bâtit m'a également soutenue de nombreuses autres manières. Il m'a aidée à identifier mes forces et mes faiblesses, et ensemble, nous avons créé un plan A et un plan B pour mon arrivée à Ottawa, ce qui m'a donné une direction claire. Grâce au soutien de ma consultante en emploi On Bâtit, j'ai obtenu mon premier entretien au YMCA seulement 10 jours après mon arrivée à Ottawa." 

Le fait que Satheeka n'ait jamais travaillé au Canada auparavant ne signifie pas que son expérience professionnelle dans son pays d'origine ne lui a pas été bénéfique. 

"Je crois que l'expérience et les qualifications que j'ai acquises en Australie et au Sri Lanka ont joué un rôle crucial dans l'obtention de mon emploi au Canada." 

Il est essentiel de bien se présenter aux employeurs canadiens. Votre CV, lettre de motivation, profil LinkedIn et apparence personnelle doivent refléter une image cohérente de votre professionnalisme et de votre préparation pour le marché du travail canadien. Satheeka a pu incarner cette notion de marque personnelle et de mise en réseau, ce qui l'a aidée à réussir sa recherche d'emploi. 

"Le réseautage et la création de liens sont très importants. De nombreuses opportunités d'emploi au Canada proviennent de contacts personnels. Assistez à des événements de réseautage, rejoignez des groupes professionnels et utilisez LinkedIn pour élargir votre réseau. Le bénévolat est aussi un excellent moyen d'acquérir une expérience locale et de nouer des relations dans votre domaine." 

Grâce aux conseils des services de On Bâtit avant son arrivée, Satheeka a pu comprendre les principales techniques de recherche d'emploi et, en utilisant le plan d'action qui a été créé pour elle, elle a réussi à trouver un emploi au YMCA,  

« On Bâtit est la principale raison pour laquelle je travaille au YMCA depuis mon arrivée. Grâce au soutien de ma conseillère en emploi de On Bâtit, j'ai décroché ma première entrevue au YMCA dix jours seulement après mon arrivée à Ottawa. Même si je n'étais pas tout à fait prête sur le plan émotionnel et que je n'ai pas bien réussi l'entrevue, deux semaines plus tard, on m'a donné une autre occasion dans un autre service. Mon EC m'a de nouveau rencontré virtuellement, m'offrant de précieux conseils pour l'entretien et m'indiquant ce qu'il fallait faire et ce qu'il ne fallait pas faire. Grâce à son soutien, j'ai décroché mon premier emploi au Canada moins d'un mois après mon arrivée. Depuis, je n'ai cessé de gravir les échelons au sein du YMCA en occupant différents postes, tout cela grâce à l'équipe de On Bâtit ». 

Tout au long de son parcours, Satheeka a recueilli des informations précieuses qu'elle souhaite partager avec les lecteurs sous la forme d'un message à emporter :  

« Adaptez votre CV et votre lettre de motivation : L'une des choses les plus importantes que j'ai apprises est l'importance de personnaliser votre CV et votre lettre de motivation pour chaque demande d'emploi. Il est essentiel d'aligner vos compétences et vos expériences sur la description spécifique du poste afin de faire ressortir votre candidature. 

Tirez parti du réseautage : Il est essentiel d'établir des contacts. J'ai découvert que le réseautage par le biais de LinkedIn, de groupes professionnels et d'événements locaux peut souvent ouvrir des portes à des opportunités qui ne sont pas toujours affichées publiquement. 

Faites des recherches sur les entreprises : Avant de postuler, je m'assure toujours de faire des recherches approfondies sur les entreprises. Comprendre leur culture, leurs valeurs et leurs besoins m'aide à adapter ma candidature et me prépare aux entretiens. 

Restez organisé : La recherche d'emploi peut être accablante, c'est pourquoi je garde une trace de tous les emplois auxquels j'ai postulé, des entretiens à venir et des échéances. Cette organisation me permet de ne rater aucune opportunité. 

Assurer le suivi : Après avoir postulé ou après un entretien, je m'assure de faire un suivi. C'est une preuve d'initiative et cela peut aider les responsables du recrutement à garder votre candidature en tête. 

Entraînez-vous aux entretiens : Il est important de s'entraîner avec des amis ou des mentors pour améliorer ses compétences en matière d'entretien. J'étudie également les questions d'entretien les plus courantes afin d'être prêt à faire face à toute éventualité. 

Rester positif et résilient : Enfin, j'ai appris qu'il est important de rester positif et persévérant, même en cas d'échec. 

Tout comme Satheeka a pu trouver une orientation et des conseils auprès de On Bâtit et de sa consultante en emploi, vous pourrez en faire autant. L'utilisation des services préalables à l'arrivée est essentielle pour partir du bon pied dès votre arrivée au Canada. Si vous souhaitez vous inscrire aux services avant l'arrivée, visitez le site https://www.prearrivalcanada.ca/pour commencer votre voyage !